मैंगक्सू सॉफ्टवेयर ने अपनी छठी वर्षगांठ पर संगोष्ठी आयोजित की

25 मार्च 2022 की दोपहर को, मैंगक्सू सॉफ्टवेयर ने कंपनी की स्थापना की छठी वर्षगांठ मनाने के लिए पहली मंजिल के सम्मेलन कक्ष में एक भव्य संगोष्ठी आयोजित की। बैठक की अध्यक्षता कंपनी के कार्यकारी उपाध्यक्ष वू टोंग ने की, और कंपनी के विभिन्न विभागों और पांच केंद्रों के कर्मचारी प्रतिनिधियों ने इस संगोष्ठी में भाग लिया।

कंपनी के अध्यक्ष यान हाओ ने महत्वपूर्ण भाषण दिया

कंपनी के अध्यक्ष यान हाओ ने संगोष्ठी में "एकजुट होकर मैंगक्सू (चीन) ब्रांड को आकार देना" शीर्षक से एक महत्वपूर्ण रिपोर्ट प्रस्तुत की। यह पहली बार है जब कंपनी ने अगले पांच वर्षों के लिए अपने व्यावसायिक विकास लक्ष्यों को स्पष्ट रूप से सामने रखा है, जो मैंगक्सू सॉफ्टवेयर के एक नए रणनीतिक विकास चरण में प्रवेश का प्रतीक है। अध्यक्ष यान ने अपनी रिपोर्ट में वर्तमान उद्योग की स्थिति का गहन विश्लेषण किया, कंपनी के दीर्घकालिक विकास के लिए ब्रांड निर्माण के महत्व पर जोर दिया, और सभी कर्मचारियों के लिए नई उम्मीदें और आवश्यकताएं रखीं।

विभिन्न केंद्रों के प्रमुखों द्वारा विशेष भाषण

संगोष्ठी में, विभिन्न केंद्रों के जिम्मेदार साथियों ने कंपनी के वर्तमान मुख्य अनुसंधान एवं विकास कार्यों, टीम निर्माण, पार्टी और जन कार्य तथा मानव संसाधन प्रबंधन, उत्पाद ब्रांड योजना और प्रचार आदि पर विशेष भाषण दिए। इनमें शामिल हैं:

• "मिंगताई सिस्टम के अनुसंधान एवं विकास कार्य से संबंधित कुछ मुद्दे": मिंगताई सिस्टम के अनुसंधान एवं विकास की प्रगति और भविष्य की दिशा पर गहन चर्चा;
• "पर्यवेक्षण और प्रशिक्षण लिंक को मजबूत करना, कंपनी के कार्य स्तर में सुधार करना": आंतरिक प्रबंधन और प्रशिक्षण के महत्व पर जोर;
• "पार्टी निर्माण को केंद्र मानकर वैचारिक और राजनीतिक कार्यों को मजबूत करना, प्रतिभा टीम निर्माण को मजबूत करना": पार्टी निर्माण और प्रतिभा निर्माण की मुख्य भूमिका पर प्रकाश डालना;
• "डिजाइन और प्रचार कार्य में हमेशा नए स्तर बनाए रखना": डिजाइन और प्रचार कार्य के लिए नवीन विचार प्रस्तुत करना।

इन भाषणों में अध्यक्ष यान द्वारा प्रस्तावित व्यावसायिक लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए मजबूत करने की आवश्यकता वाले प्रमुख कार्यों पर व्यापक चर्चा की गई, जिससे कर्मचारियों और अधिकारियों के एकजुट प्रयासों का संकल्प मजबूत हुआ और कार्य सुधार तथा प्रबंधन उन्नयन के विचार स्पष्ट हुए।

नए कर्मचारी प्रतिनिधियों के विकास के अनुभव

इस वर्ष के उत्सव कार्यक्रम का एक मुख्य आकर्षण नए कर्मचारी प्रतिनिधियों का चयन करना था जिन्होंने अपने विकास के अनुभव साझा किए। उनके भाषण भावनात्मक रूप से ईमानदार थे, जिनमें उन्होंने अपने विकास के अनुभव, मैंगक्सू को चुनने की मानसिकता और देश और परिवार के प्रति समर्पण की भावना के विकास का वर्णन किया, जिसने उपस्थित सभी लोगों पर गहरी छाप छोड़ी और उन्हें शिक्षित और प्रेरित किया।

उत्सव कार्यक्रम सादा और प्रभावी

यह उत्सव कार्यक्रम सादा और व्यावहारिक था, और अपेक्षित परिणाम प्राप्त हुए। इस संगोष्ठी के माध्यम से, कंपनी के ऊपर और नीचे के सभी लोगों ने अपने विचारों को और अधिक एकीकृत किया, दिशा स्पष्ट की, और अगले पांच वर्षों के विकास के लिए एक ठोस आधार तैयार किया।

कार्यालय, लियू यान