मंगशू शाखा उत्कृष्ट पारंपरिक संस्कृति को सेतु बनाकर पार्टी निर्माण और युवा संघ निर्माण के गहन एकीकरण को नवाचारपूर्वक बढ़ावा देती है
4 जून 2021 को, मंगशू सॉफ्टवेयर कंपनी की पार्टी शाखा ने "टोंगयिन स्कूल" में एक अनोखा प्रबंधन क्षमता विकास प्रशिक्षण आयोजित किया। इस प्रशिक्षण का मुख्य विषय "लून्यू·ज़ीलू" का प्रसिद्ध वाक्य था: "यदि स्वयं सीधा है, तो आदेश दिए बिना भी कार्य होता है; यदि स्वयं सीधा नहीं है, तो आदेश देने पर भी कोई पालन नहीं करता।" इसका उद्देश्य चीनी उत्कृष्ट पारंपरिक संस्कृति के ज्ञान को आत्मसात करके कंपनी के वरिष्ठ अधिकारियों और मुख्य सदस्यों के नेतृत्व और कार्यशैली निर्माण को मजबूत करना था।
पारंपरिक संस्कृति आधुनिक प्रबंधन को सशक्त बनाती है
"यदि स्वयं सीधा है, तो आदेश दिए बिना भी कार्य होता है; यदि स्वयं सीधा नहीं है, तो आदेश देने पर भी कोई पालन नहीं करता" यह "लून्यू·ज़ीलू" से लिया गया है और कन्फ्यूशियस का नेताओं द्वारा उदाहरण स्थापित करने और अग्रणी भूमिका निभाने पर एक उत्कृष्ट प्रवचन है। मंगशू शाखा ने इस विषय को चुना ताकि पारंपरिक संस्कृति के प्रभाव के माध्यम से प्रबंधन टीम "उदाहरण द्वारा शिक्षा शब्दों से बेहतर है" के प्रबंधन दर्शन को गहराई से समझ सके। प्रशिक्षण के दौरान, उपस्थित लोगों ने इस प्राचीन सिद्धांत के चारों ओर आधुनिक उद्यम प्रबंधन में वास्तविक मामलों के साथ गहन चर्चा और आदान-प्रदान किया।
पार्टी निर्माण और युवा संघ निर्माण का जैविक एकीकरण
यह प्रशिक्षण केवल प्रबंधन क्षमता में सुधार नहीं था, बल्कि मंगशू शाखा द्वारा पार्टी निर्माण और युवा संघ निर्माण के जैविक एकीकरण की खोज का एक नवाचारपूर्ण अभ्यास भी था। पारंपरिक संस्कृति के सार को संगठन निर्माण में शामिल करके, शाखा का उद्देश्य राजनीतिक रूप से मजबूत, उत्कृष्ट कार्यशैली और पेशेवर कौशल वाली युवा वैज्ञानिक और तकनीकी कार्यकर्ताओं की एक टीम तैयार करना था। पार्टी द्वारा भरोसेमंद युवा वैज्ञानिक और तकनीकी कार्यकर्ताओं की एक टीम का निर्माण मंगशू शाखा के पार्टी निर्माण कार्य के केंद्रीय कार्यों में से एक बन गया है।
स्वच्छ और सकारात्मक कॉर्पोरेट संस्कृति का निर्माण
मंगशू शाखा हमेशा कॉर्पोरेट संस्कृति निर्माण को महत्व देती है। इस प्रशिक्षण ने पारंपरिक संस्कृति शिक्षा के माध्यम से स्वच्छ और सकारात्मक कॉर्पोरेट कार्यशैली के गठन को और बढ़ावा दिया। प्रशिक्षण में कंपनी के वरिष्ठ अधिकारियों और मुख्य सदस्यों ने सहमति व्यक्त की: केवल जब प्रबंधक स्वयं नैतिक रूप से सीधे हों और उदाहरण स्थापित करें, तभी वे पूरी टीम को एक अच्छा कार्य वातावरण और पेशेवर आचरण विकसित करने के लिए प्रेरित कर सकते हैं।
भविष्य की संभावनाएं
मंगशू शाखा ने कहा कि वह भविष्य में पारंपरिक संस्कृति और आधुनिक उद्यम प्रबंधन के बीच संबंध बिंदुओं की खोज जारी रखेगी, नियमित रूप से समान प्रशिक्षण गतिविधियों का आयोजन करके टीम के प्रबंधन स्तर और वैचारिक ऊंचाई में लगातार सुधार करेगी, और कंपनी के उच्च गुणवत्ता वाले विकास के लिए मजबूत संगठनात्मक सुरक्षा और प्रतिभा समर्थन प्रदान करेगी।
मंगशू पार्टी शाखा 4 जून 2021